OnStar Commercial Coordinator (Colombia, Ecuador y Perú)

General Motor
October 15, 2023
Contact:N/A
Offerd Salary:Negotiation
Location:N/A
Working address:N/A
Contract Type:Other
Working Time:Negotigation
Working type:N/A
Ref info:N/A
Description

General Motors tiene el compromiso de liderar la transformación de la industria hacia un futuro con Cero Accidentes, Cero Emisiones y Cero Congestión. Hoy, estamos en medio de una revolución del transporte y tenemos la ambición, el talento y la tecnología para allanar el camino hacia un mundo más seguro, mejor y más sostenible. Como empresa abierta e inclusiva, también estamos creando un entorno en el que todos se sienten bienvenidos y valorados. Siempre buscamos talentos que nos incentiven a ir más lejos y quieran poner en acción nuestro propósito. Ven a General Motors South America y sé parte del equipo.

Como OnStar Commercial Coordinator (Colombia, Ecuador y Perú) el principal desafío del rol será:

  • Asegurar que toda estrategia y acción clave del negocio en donde debe involucrarse nuestra red de concesionarios, tenga todo el compromiso por parte de estos socios de negocio tan importantes, implementando estrategias comerciales exitosas (Estrategias de venta, planes de Incentivos, estrategias de endomarketing, entrenamiento de fuerzas de ventas, etc.)

  • Diseñar y ejecutar de la mano de la red de concesionarios y los equipos en campo, todos los procesos y acciones claves que deben ocurrir en las vitrinas y talleres de posventa, para que nuestros clientes perciban el alto valor de los servicios conectados

  • Ser consultor de la red de concesionarios en compañía del equipo en campo, para sacarle el mayor provecho a todas las ventajas que generan los servicios conectados para la venta de vehículos y para la gestión del negocio posventa

  • Gestionar el relacionamiento con stakeholders y compañías aliadas clave, como por ejemplo compañías aseguradoras y financieras para maximizar los beneficios de GM y la red de concesionarios

  • Asegurar visibilidad de la marca OnStar en las vitrinas de concesionarios y el "showroom experience" para la generación de awareness y transferencia de valor agregado a clientes

  • Additional Description

    Requisitos

  • Profesional en Ingenierías (idealmente ingeniería Industrial o mecánica) o administración de empresas

  • Mínimo 2 años de experiencia en áreas comerciales (mercadeo, venta de vehículos, venta de accesorios o posventa)

  • Experiencia manejando presupuestos

  • Experiencia diseñando y gestionando estrategias de ventas

  • Experiencia en relacionamiento con concesionarios / distribuidores

  • Inglés fluido (B2 o superior) - Portugués como un plus

  • Manejo avanzado de herramientas de Microsoft, especialmente excel y powerpoint

  • Disponibilidad para viajar en países como Colombia, Ecuador y Perú.

  • Disponibilidad para trabajar de manera hibrida en nuestras oficinas ubicadas en Quito, Ecuador.

  • Competencias / Habilidades:

  • Sobresalientes habilidades de comunicación. Comunicación poderos y prolifera

  • Foco en el cliente

  • Habilidades de negociación

  • Excelente relacionamiento

  • Hábil en la resolución de problemas y remoción de obstáculos

  • Innovación

  • Pensamiento Estratégico

  • Altos niveles de autonomía y proactividad

  • About GM

    Our vision is a world with Zero Crashes, Zero Emissions and Zero Congestion and we embrace the responsibility to lead the change that will make our world better, safer and more equitable for all.

    Why Join Us

    We aspire to be the most inclusive company in the world. We believe we all must make a choice every day – individually and collectively – to drive meaningful change through our words, our deeds and our culture. Our Work Appropriately philosophy supports our foundation of inclusion and provides employees the flexibility to work where they can have the greatest impact on achieving our goals, dependent on role needs. Every day, we want every employee, no matter their background, ethnicity, preferences, or location, to feel they belong to one General Motors team.

    Total Rewards Benefits Overview

    From day one, we're looking out for your well-being–at work and at home–so you can focus on realizing your ambitions. Learn how GM supports a rewarding career that rewards you personally by visiting Total Rewards resources.

    Diversity Information

    General Motors is committed to being a workplace that is not only free of discrimination, but one that genuinely fosters inclusion and belonging. We strongly believe that workforce diversity creates an environment in which our employees can thrive and develop better products for our customers. We understand and embrace the variety through which people gain experiences whether through professional, personal, educational, or volunteer opportunities. GM is proud to be an equal opportunity employer.

    We encourage interested candidates to review the key responsibilities and qualifications and apply for any positions that match your skills and capabilities.

    Equal Employment Opportunity Statements

    The policy of General Motors is to extend opportunities to qualified applicants and employees on an equal basis regardless of an individual's age, race, color, sex, religion, national origin, disability, sexual orientation, gender identity/expression or veteran status. Additionally, General Motors is committed to being an Equal Employment Opportunity (EEO) Employer and offers opportunities to all job seekers including individuals with disabilities. If you need a reasonable accommodation to assist with your job search or application for employment, email us at [email protected] or call us at 800-865-7580. In your email, please include a description of the specific accommodation you are requesting as well as the job title and requisition number of the position for which you are applying.

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